鹰牌陶瓷 | 鹰牌四十周年特刊
把青春献给鹰牌
如果是一棵樟树，22年，已长成参天大树。如果是一棵竹子，22年，已长成一片竹林。如果是一个婴儿，22年，已大学毕业服务社会。邹培忠，自1992年3月进入佛山鹰牌工作，到现在的2014年6月，工龄已超过22年！从石湾到南庄，从南庄到河源，公司哪里需要他，他就在哪里工作。22年，从青年到中年，从原料车间球磨工到技术部主管，从普通员工成长为技术管理人员，他从没有离开过鹰牌，他把自己人生最美好的青春献给了鹰牌！
为什么你会在鹰牌工作这么久？鹰牌给你印象最深的是什么？对这些问题，邹培忠仰头想了想，说:“因为鹰牌重视员工的价值，给员工提供成长的平台，有人情味”。当年陶瓷厂在佛山何其多，也有不少朋友拉他跳槽到工资更高的厂工作。但邹培忠都坚定地拒绝了，他坚定地留在了鹰牌，留在重视员工的个人成长和个人价值的鹰牌！
工作认真主动，技术过硬，经验丰富，热心助人，是领导和同事对邹培忠的普遍评价。车间生产一线，技术部实验室，都有他工作的身影。无数的深夜，他和技术部、生产车间的同事守候在窑炉边，抛光机旁边，分析原因，寻求解决问题的方法。邹培忠很坦诚地说：“鹰牌给了我机会，成就了现在的我。现在的我，也要用我自己的力量，完成公司的目标。”
只要努力，一个人总能找到工资更高的工作，但未必能找到重视你的个人价值，愿意为你个人增值提供平台和机会的公司！鹰牌有很多像邹培忠这样的老鹰牌人，工龄都超过了20年，如霍铭辉、林金宏、吴锦成等。有相当多的老员工，在鹰牌成长，把自己的青春无悔地献给了鹰牌，从没有离开过鹰牌。他们的工作经历和成就，也向所有的年轻鹰牌人传达一个信息：鹰牌，重视你的个人价值，能提供个人增值的平台；鹰牌，能成为你人生的一个亮点！
